Serviceangebote der Personalentwicklung

Seit Dezember 2009 besteht die Personalentwicklung als eigenständige Abteilung an der Hochschule München mit dem Ziel die Personalentwicklungsmaßnahmen vor Ort bedarfsgerecht weiterzuentwickeln.

Folgende vier Bereiche bilden das Aufgabenspektrum:


 

Fortbildung >
Seminare und Workshops zu IT, Englisch, SoftSkill, Didaktik, u.v.m. weiter
Vernetzung >
Über den Tellerrand hinausblicken... weiter
Angebote für Führungskräfte >
Informationen, Seminare, Leitfaden zum MitarbeiterInnengespräch weiter
Familiengerechte und Gesunde Hochschule >
Informationen zu Familienthemen, Gesundheitsthemen, Sportteam HM, ... weiter

Weitere Themen

Wandel gestalten - Kräfte vernetzen >
Im Dezember 2010 gewann die Hochschule München eine Ausschreibung des Stifterverbandes für die Deutsche Wissenschaft und der Heinz Nixdorf Stiftung mit dem Projektantrag: „Wandel gestalten in Führung und Verwaltung: Auf dem Weg zur Innovationskompetenz“. weiter
Personalbefragung >
Die Hochschule München führt regelmäßig Personalbefragungen durch. Weitere Informationen erhalten Beschäftige im Intranet. weiter
Blutspendeaktion der Hochschule München >
Auch im Jahr 2001 haben die KollegInnen und Studierenden des "Vollblut-Unternehmens" Hochschule München für einen guten Zweck Blut gespendet. weiter

Ansprechpartnerinnen

Sabine Krella
Raum: G 2.08

Tel.: 089 1265-1278
Fax: 089 1265-1096

Profil >

Jadranka Leth-Espensen
Raum: G 2.09

Tel.: 089 1265-1156
Fax: 089 1265-1096

Profil >

Ruth Meier
Raum: G 2.09

Tel.: 089 1265-1126
Fax: 089 1265-1096

Profil >